(株)ワンコンシスト
CEO(最高経営責任者)兼CMO(最高マーケティング責任者)
2022年10月中旬、フラッと現れ勝手に経営改革を始め現在に至る。
こんにちは。大西です。
広告イベント業界に20年以上身をおいてきて感じた事は人間関係、ヒトの繋がりの大切さです。
もっと言うと
仕事をする上で、どんな業種業界であっても
大切な事だと思います。
社内外問わず、信頼のおけるビジネスパートナーがいるかどうか。
お客様から求められるニーズに対して、自分の役割の中で答えを返す事が出来ても、
多くのイベント等において、全てを1人で完結できる事はほとんどないと言って良いと思います。
信頼できる助けてくれるパートナーがいてこそ
最終的なお客様のオーダーへ答える事ができる訳です。
勿論、我々はお客様にとっての
最強のビジネスパートナーでなければならない事は
言うまでもありません。
さらにワンコンで言うと、
それが登録キャスト(イベントディレクター、AD、スタッフ)が主であり、
ご依頼内容によっては、
協力して下さるパートナー企業等にサポートをお願いする事もあります。
すでに幾度もお取引させて頂いているお客様であれば、
それも含めて依頼頂く際の材料として頂いている事もあろうかと思います。
一方で
我々の事を知らない企業の方々に対してはどうでしょうか?!
自社の事を、自社のサービスや強みをしっかりと伝えていくにはどうしたら良いのでしょうか?!
そもそも
どこのどなたにそれを伝えれば良いのでしょうか?
その相手の方に対して
自社の強みについて明確に可視化し、
言語化する事が出来ているのでしょうか?!
現在のワンコンの回答はこうなります。
考えてはいるものの…
多少はやり始めてはいるものの…
まだまだやり切れていないです。
我々はイベント業界を中心とした総合人財サービス企業です。
世間では働き手が不足しているという話は良く聞きます。
にも関わらず、
我々が必ずしも、人手が足りていない所に
人材サービスを、キャスト(スタッフ)の皆様を
提供出来ているのでしょうか?
それが我々の本来やるべきミッションなのではないでしょうか⁈
これまでの人脈に頼り、大した手も打たず、
お客様にご依頼頂けるのを口を開けて
ただ待っている状態になってはいないか⁈
リピートしてご依頼頂けるお客様に対してだって
我々が新たな様々な仕事の経験を積む事で
進化したサービスをお届けする事が可能になります。
逆に新たな手を打ち続ける事をやめた段階で
企業の成長は止まるも同然と言えると思います。
そんな事はあってはなりません。
現在ワンコンでは第二創業期を謳い、
ホームページリニューアルを行っており
一旦仮ページをアップしている状態です。
皆様にワンコンをより深く知って頂くために
整備しておりますので、完成した際には
改めてご案内させてください。
ホームページだけではありません。
様々な課題に順番に向き合いながら
3歩進んで2歩下がるを繰り返している感じです。
たまに3歩以上下がっている事もあるかもしれません…
私が先頭を切って沢山失敗を繰り返しています。
とは言いますものの、
3歩進んで、間違いと気付けば、
一旦戻ったとしても、正解への選択肢は狭まり、
開けた道へと前進出来る可能性は高まります。
まずは前に進まない限り、何も始まらない。
変わり続ける事を変えない。
そんな気持ちを持って進化し続けます。
我々はオンリーワン企業に必ずなります。
これからの我々の道のりを共に創って頂ける
新たなお客様、新たなキャストの皆様、パートナーとなり得る皆様。
どうぞいつでもお気軽にお声掛けください。
今日はここまでにします。
またすぐにm(_ _)m
1日1投稿。。。
なんとか間に合いました。。。